نيويورك, 20 يونيو 2024 /PRNewswire/ — أعلنت شركة Ernst & Young LLP (EY US) اليوم عن ذلك مايكل كوبكو، الرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لشركة Pearl Health، حصل على لقب رجل الأعمال لهذا العام® الفائز بجائزة نيويورك لعام 2024. رائد الأعمال لهذا العام هو برنامج الجوائز التنافسية البارز لرواد الأعمال وقادة الشركات ذات النمو المرتفع.
مايكل كوبكو – بيرل هيلث
شعار الفائز الإقليمي لـ EOY24
مايكل كوبكو تم اختياره من قبل لجنة تحكيم مستقلة مكونة من الفائزين السابقين بالجوائز وكبار المديرين التنفيذيين وغيرهم من قادة الأعمال. وتم تقييم المرشحين على أساس قدرتهم على خلق قيمة طويلة المدى من خلال روح المبادرة والالتزام بهدفهم وإظهار النمو والتأثير الكبير، من بين المؤشرات الرئيسية الأخرى.
“يشرفني بشدة حصولي على جائزة أفضل رائد أعمال لهذا العام من EY® وقال “إنني أشعر بالتقدير والتواضع ليتم إدراجي ضمن هؤلاء رواد الأعمال الملهمين الذين قاموا بحل مشاكل ضخمة على نطاق واسع، وأحدثوا ثورة في الصناعات، وغيروا حياة الكثير من الناس”. مايكل كوبكو، الرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لشركة بيرل هيلث. “أود أن أعرب عن الامتنان لفريق بيرل هيلث بأكمله ولكل من كان معنا في الرحلة لمعالجة بعض المشاكل الأكثر صعوبة في مجال الرعاية الصحية.”
ك نيويورك الفائز بالجائزة, مايكل كوبكو مؤهل الآن للنظر في الجوائز الوطنية لرائد الأعمال لعام 2024. سيتم الإعلان عن الفائزين بالجائزة الوطنية، بما في ذلك الفائز بالجائزة الوطنية الشاملة لرائد الأعمال، في نوفمبر في منتدى النمو الاستراتيجي®، أحد التجمعات المرموقة في البلاد للشركات ذات النمو المرتفع والرائدة في السوق. سينتقل بعد ذلك الفائز بالجائزة الوطنية الشاملة لرائد الأعمال للتنافس على جائزة رائد الأعمال العالمي لهذا العام.® الجائزة في يونيو 2025.
تُكرّم جائزة رائد الأعمال لهذا العام العديد من الأنواع المختلفة من قادة الأعمال لبراعتهم وشجاعتهم وروح المبادرة لديهم. يحتفل البرنامج بالمؤسسين الأصليين الذين أسسوا أعمالهم منذ البداية أو الذين جمعوا رأس المال الخارجي لتنمية شركتهم؛ والرؤساء التنفيذيون التحويليون الذين غرسوا الابتكار في منظمة قائمة لدفع مسارها؛ وقادة الشركات العائلية متعددي الأجيال الذين أعادوا تصور نموذج الأعمال القديم لتحصينه في المستقبل.
لقد اعترف برنامج رائد الأعمال لهذا العام بقيادة رواد الأعمال مثل:
- سايجو جيونج من نوم
- حمدي أولوكايا من شركة تشوباني
- هولي ثاغارد و أماندا بالدوين من سوبرجووب!
- هاورد شولز من شركة ستاربكس للقهوة
- جيمس بارك من فيتبيت
- جودي بيرج من فيتاميكس
- كندرا سكوت كيندرا سكوت LLC
- مايكل هابي من صناعات وينيباغو
- ريد هوفمان و جيف وينر التابعة لشركة لينكدإن
- شيلا ميخائيل من AskBio
يصبح الفائزون بجائزة رائد الأعمال لهذا العام أعضاء مدى الحياة في مجتمع عالمي متعدد الصناعات من رواد الأعمال. ويتمتعون بإمكانية الوصول الحصري والمستمر إلى خبرة ورؤية وحكمة خريجي البرنامج وأعضاء النظام البيئي الآخرين في أكثر من 60 دولة – وكلها مدعومة بموارد EY الهائلة.
بالإضافة إلى جائزة رائد الأعمال لهذا العام، تدعم EY US رواد الأعمال الآخرين من خلال EY ريادة الأعمال الفائزة ™ برنامج (المرأة الفائزة) و شبكة وصول رواد الأعمال من EY (EAN) للمساعدة في ربط المؤسسين من النساء ورواد الأعمال من السود واللاتينيين / اللاتينيين، على التوالي، بالموارد والشبكات والوصول اللازمة لإطلاق العنان لإمكاناتهم الكاملة.
الرعاة
تشمل جوائز رائد الأعمال لهذا العام، التي أسستها وأنتجتها شركة Ernst & Young LLP، الجهات الراعية المقدمة مثل PNC Bank، وCresa، وMarsh. الولايات المتحدة الأمريكيةوSAP ومؤسسة إيوينج ماريون كوفمان. في نيويورك، ويضم الرعاة أيضًا الرعاة البلاتينيين الإقليميين Donnelley Financial Solutions (DFIN) والرعاة الذهبيين الإقليميين ADP وDLA Piper وEmpire Valuation Consultants.
حول رجل الأعمال لهذا العام®
تأسست عام 1986، جائزة رجل الأعمال لهذا العام® احتفلت بأكثر من 11000 من أصحاب الرؤى الطموحة الذين يقودون أعمالًا ديناميكية وناجحة في الولايات المتحدة، ومنذ ذلك الحين توسعت إلى ما يقرب من 80 دولة ومنطقة على مستوى العالم.
يتكون البرنامج الأمريكي من 17 برنامجًا إقليميًا تقوم لجان التحكيم المستقلة باختيار الفائزين بالجوائز الإقليمية كل شهر يونيو. يتنافس هؤلاء الفائزون للحصول على الاعتراف الوطني في منتدى النمو الاستراتيجي® في نوفمبر حيث يتم الإعلان عن المتأهلين للنهائيات الوطنية والفائزين بالجوائز. الفائز الوطني الإجمالي يمثل الولايات المتحدة في جائزة رجل الأعمال العالمي لهذا العام® مسابقة. يزور ey.com/us/eoy.
حول إي واي
تهدف EY إلى بناء عالم عمل أفضل، والمساعدة في خلق قيمة طويلة الأجل للعملاء والأفراد والمجتمع وبناء الثقة في أسواق رأس المال. بفضل البيانات والتكنولوجيا، توفر فرق EY المتنوعة في أكثر من 150 دولة الثقة من خلال الضمان وتساعد العملاء على النمو والتحول والعمل. من خلال العمل في مجال الضمان والاستشارات والقانون والاستراتيجية والضرائب والمعاملات، تطرح فرق EY أسئلة أفضل للعثور على إجابات جديدة للقضايا المعقدة التي تواجه عالمنا اليوم. تشير EY إلى المنظمة العالمية، وقد تشير إلى واحدة أو أكثر من الشركات الأعضاء في Ernst & Young Global Limited، والتي تعد كل منها كيانًا قانونيًا منفصلاً. شركة Ernst & Young Global Limited، وهي شركة بريطانية محدودة بالضمان، لا تقدم خدمات للعملاء. تتوفر معلومات حول كيفية جمع EY للبيانات الشخصية واستخدامها ووصفًا للحقوق التي يتمتع بها الأفراد بموجب تشريعات حماية البيانات عبر ey.com/privacy. لا تمارس الشركات الأعضاء في EY القانون حيثما تحظره القوانين المحلية. لمزيد من المعلومات حول منظمتنا، يرجى زيارة ey.com.
عن مايكل كوبكو
مايكل هو الرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لشركة Pearl Health. لقد عمل كموظف مبكر ونائب رئيس في شركة Oscar Health، بعد أن قام ببناء مبيعات خطط التأمين وأنظمة التعاقد على الشبكة قبل تحقيق الإيرادات. لقد أدار مؤخرًا أكبر ربح وخسارة للشركة بقيمة +2.5 مليار دولار. قبل انضمامه إلى الأوسكار، عمل مايكل لدى Bridgewater Associates في أقسام الأبحاث وخدمة العملاء والتوظيف بالشركة. بينما في بريدجووتركان يشغل منصب رئيس تحليلات الأبحاث حيث كان يقدم تقاريره إلى الرئيس التنفيذي ورئيس قسم الأبحاث. في عام 2009، نجح في بيع شركة DormAid، وهي شركة خدمات جامعية، أطلقها وأدارها عندما كان طالبًا في الجامعة. هارفارد. وهو المستفيد من كولومبيا زمالة فيلدبيرج، حيث حصل على ماجستير إدارة الأعمال وحصل على شهادة البكالوريوس منها جامعة هارفرد.
حول بيرل هيلث
تعمل شركة Pearl Health على تعزيز مستقبل الرعاية الصحية. بقيادة المزود التمكينوخبراء التكنولوجيا والمتحملين للمخاطر، تقدم شركة Pearl برامج وخدمات تساعد مقدمي الخدمات إعادة تصور كيف يتصورون ويفهمون ويهتمون بمرضاهم. تدعم بيرل مؤسسات الرعاية الأولية ومقدمي الخدمات في انتقالهم إلى الرعاية القائمة على القيمة وتعرض البيانات والرؤى التي تساعدهم على تقديم رعاية أفضل وأكثر استباقية، وتقليل التكلفة الإجمالية للرعاية عبر فرق المرضى، وتحسين الأداء في النماذج التي تتحمل المخاطر مثل نموذج Medicare. ACO يصل. منذ تأسيسها في عام 2020، جمعت شركة بيرل ما يقرب من 100 مليون دولار في التمويل من المستثمرين مثل أندريسن هورويتزفايكنج جلوبال إنفستورز, AlleyCorp و SV ملاك، ونمت لخدمة مقدمي الخدمات عبر الولايات المتحدة. تعلم اكثر من خلال www.pearlhealth.com.
المصدر بيرل هيلث
عبد الرحمن العمارتي هو شاب سعودي متعدد المواهب، يتمتع بخلفية تنوعت بين التدوين والطب. وُلد في عام 1988، مما يجعله في سن مبكرة لتحقيق إنجازات ملحوظة. يُعرف عبد الرحمن بمهاراته الاستثنائية في مجال التدوين، حيث يمتلك قدرة فريدة على التعبير عن الأفكار والمفاهيم بشكل ملهم وجذاب.
بالإضافة إلى موهبته في التدوين، يمتلك العمارتي خلفية قوية في مجال الطب، حيث حصل على درجة الدكتوراه في تخصص معين. هذا يظهر تفانيه في العمل الأكاديمي واستعداده لاستكشاف مجالات جديدة وتحقيق نجاحات فيها.
تجمع شخصية عبد الرحمن بين العلم والأدب، حيث يجمع بين خبرته الطبية وقدراته في التدوين لنشر المعرفة والوعي بمواضيع صحية وأدبية واجتماعية. تعتبر هذه الخلفية المتنوعة ميزة بارزة تعكس تفانيه في تطوير ذاته وخدمة المجتمع.
